⾼温の物質が降りかかり、⼤やけどを負ったというご相談

事故類型	飛来物・落下物
職種	清掃業
傷病名（症状）	第2度熱傷
相談時の状況	症状固定
年代	40代
勤務形態	正社員
被災した状況	⾼温の物質が降りかかり、⼤やけどを負った
ご相談者	ご本人

1．ご相談内容

勤務中に⼤やけどを負ってしまったというお問い合わせをいただきました。ご⾯談では、事故が起きた状況、その原因、おけがの内容について詳しく確認しました。
ご相談の労災事故は、⼯場での作業中に機械が故障し、中に⼊っていた⾮常に⾼温の物質が降りかかってきて、⼤やけどを負われたというものでした。

2．弁護士からのアドバイス

事故の原因を確認したところ、⼯場全体の設備が古くて故障が多かったこと、事故前から当該機械の故障が指摘されていたことなどの問題点が確認されました。そこで、会社側の安全配慮義務違反を追及し、慰謝料などを請求できる可能性があることをご説明しました。

また、おけがについて、やけどの跡が残ってしまったとのお話でした。考えられる後遺障害の等級についてご説明し、まずは障害補償給付の申請を⾏うことをアドバイスいたしました。

3．所感・まとめ

後遺障害が残り、障害補償給付についてご検討される段階でお問い合わせいただきました。
⼀度、労働基準監督署によって後遺障害等級が認定されてしまうと、その判断を覆すことは⾮常に難しくなります。そのため、申請前の段階でご相談いただけたことは⼤変よかったと思います。

また、損害賠償請求もご検討中とのことでした。こちらも、労災を申請する段階から集めておくべき資料があります。労災の申請がすべて終わった後では収集が困難になる資料もあるため、障害補償給付の申請前にご相談いただき、必要なアドバイスができた点もよかったと考えております。

当事務所では、労災の被害に遭われた労働者の⽅からのご相談は無料でお受けしております。労災事故で後遺障害が残ってしまった⽅、勤務先への慰謝料の請求をお考えの⽅はお気軽にお問い合わせください。